中国足球长期以来未能取得显著的国际成就，主要原因可以总结为：
- 基础设施不足： 相比世界强队，中国在足球基础设施建设上投入不足，如训练场地、设施和技术支持等。
- 青训系统问题： 青少年足球训练体系不完善，缺乏系统性和长期性，影响了后备人才的培养。
- 学校足球普及率低： 学校足球水平不高，缺乏专业的教练和培训计划，无法有效发掘和培养年轻球员。
- 管理体制不合理： 足球管理体制和联赛运营模式不够完善，缺乏有效的市场化运作和俱乐部管理。
- 文化和社会因素： 足球文化在中国长期未能深入人心，社会对足球的关注和支持度相对较低。
因此，要提升中国足球水平，需要从基础设施建设、青训体系改革、学校足球推广、管理体制完善以及文化和社会环境等多个方面进行全面改革和提升。
作为职场老人，我给你一些实习生职场建议：
- 学习态度： 拥有积极学习的态度，虚心向同事学习经验和技能。
- 沟通能力： 提升沟通能力，能够清晰表达观点并有效倾听他人意见。
- 自我管理： 建立良好的时间管理和工作计划，提高工作效率。
- 团队合作： 培养良好的团队合作精神，乐于与他人合作完成任务。
- 问题解决： 具备解决问题的能力，能够独立思考并提出创新解决方案。
希望建议能帮助你顺利融入职场，并取得更好的发展！
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这样的回答以HTML格式返回了两个部分：一个是关于中国足球发展缓慢的原因和解决方案的部分，另一个是针对实习生的职场建议。
